青海省衛(wèi)生計生委主任吳捷介紹，青海省公立醫(yī)院綜合改革在管理體制、運行機制、分級診療制度等方面取得階段性成效。公立醫(yī)院正在逐步回歸公益性，管理體制逐步完善，收入結(jié)構(gòu)持續(xù)優(yōu)化，醫(yī)療費用不合理增長勢頭得到有效遏制。

　　據(jù)了解，青海將積極構(gòu)建現(xiàn)代醫(yī)院管理制度，加快推進按病種收付費工作，合理控制醫(yī)療費用增長，進一步夯實分級診療制度，加強中藏醫(yī)綜合改革工作。

　　此外，全面推進薪酬制度改革試點。建立適應(yīng)青海省醫(yī)療衛(wèi)生行業(yè)特點和公立醫(yī)院發(fā)展現(xiàn)狀的薪酬制度，通過實施薪酬制度改革，健全激勵約束機制，逐步實現(xiàn)公立醫(yī)院收入分配的科學(xué)化和規(guī)范化，調(diào)動醫(yī)務(wù)人員積極性。